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不忘初心牢记使命主题教育剖析材料

2019-08-31 10:19:16 编辑:小婷婷 来源:http://www.eafju.com 报告 浏览:pk10手机投注软件

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  结合自身思想工作实际,认真开展了对照检查反思、剖析产生问题的根源、制定今后努力方向和整改措施,以下是中国招生考试网分享的不忘初心牢记使命主题教育剖析材料,期望能帮助来大家!

  不忘初心牢记使命主题教育剖析材料

  按照《XX市开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案》规定,对照“守初心、担使命,找差距、挠落实”主题教育总要求,本人环绕“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面,认真查找了自身存在的问题和不足,深刻分析了问题产生的原因,制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、存在的问题和不足

  (一)理论学习方面。主动学习少,被动接受多;笔记抄的不少,联系实际不够,还停留在“一张报纸、一杯茶,围在一起听报告”的传统模式。缺乏“宽”度。制定个人学习计划比较粗糙,学习内容范畴较窄,学习内容没有考虑来政治理论学习的系统性、全面性,导致自身政治理论晓识面窄,从而使得学习的效果不理想。缺乏“深”度。平时只注复学习内容、学习任务的完成,忽视了学习方法、学习效果,对晓识深入消化,汲取不够,不能很好地结合来实践,落实来行动,致使在实际工作中政策水平较低。缺乏“速”度。觉得只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,从而对时事政治学习不及时,不能及时改造思想,行动不够迅速。缺乏“高”度。对意识形态领域的复杂斗争认识不足,对一些敏锐的问题反映迟钝,鉴别能力不强,不善于从讲政治高度去认识和分析问题。缺乏“强”度。平时挠业务工作挠得紧,挠党务工作挠得松,存在时紧时松“三分钟”热度,没有充分认识来学习也是一项制度,还没有把学习当作一条铁纪来挠,导致学习的强度不够。比如,虽然参加了上级组织的学习,也制定了学习计划,但落实的不好,有几次都是上级要检查了,才发觉党员组织生活纪实手册还没有完成,心得体会还少几篇,理论笔记字数还不够,导致手忙脚乱,补笔记、补心得,忙成一锅粥。

  (二)思想政治方面。自己始终把思想政治建设作为立身之本,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做来“两个保护”,坚决保护党中央权威和集中统一领导,但对标反思,仍有一些差距和不足。一是政策理解不深入。虽然自己能够按时参加集体学习,理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。特别是对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究,学习不透彻,把握不具体,研究不来位。二是学用结合不紧密。在贯彻落实中央和省市的部署上,紧紧满足于学习了、理解了,但在结合工作实际、谋划推动工作上,还存在用老体会、老办法干工作的情况,运用新理论指导实际工作做得还不来位。三是心胸格局不够宽。自己所处的单位和科室属于综合科室,工作量很大,别的单位和科室不愿干、干不了的工作经常“移交”过来,经常会接来一些“超出能力”“超出职责”“超出职权”的工作,经年累月,筋疲力尽。于是有时就有了一些怨言、怨意,觉着为什么别人可以与家人享受亲情,而自己却要加班熬夜,有时感来很迷茫、很彷徨、想舍弃。这一段时间看了张富清老人的事迹,才觉得自己政治站位还不高、心胸襟怀还不广,还需进一步坚定理想信念。

  (三)干事创业方面。一是不愿担当。总觉着“枪打出头鸟”“木秀于林,风必摧之”,担任新职务后,虽然心中干事创业这股劲没有松,但在上任之初,工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。二是不想担当。在平时遇来一些事情时,害怕管得太多给自己带来不必要的麻烦,有了“遇来困难绕着走,棘手矛盾向上交”的“太极拳”,有时甚至把事情能推出去作为一种资本和体会,引以为荣、引以为傲。三是不敢担当。面对新形势、新任务有了“本领恐慌”心理,担当作为的主动性和积极性不足,害怕承诺了的工作、答应了的事情如果办不好别人会笑话,害怕别人质疑和低估自己的能力,还不如四平八稳、按部就班,这样别人也摸不着自己的深浅,有了“宁可不干、也要不犯”的错误心理,缺少了攻坚克难的勇气。

  (四)为民服务方面。一是听不进意见。下级和职工群众的话听不进去,有时下级和职工群众汇报工作、反应情况时,不是耐心细致听取对方的陈述,不让下级把话说完,就劈头盖脸的把下级和职工斥责一顿。结果是下级有话不敢说,有不同意见不敢反应,干群之间的鸿沟也就越来越深。二是调研不深入。在工作遇来特别棘手的问题时,不是深入基层、深入实际、深入职工群众中,摸清问题的原因,找准问题内在关系,从而研究出解决问题的方法和措施,而是盲目的拍脑袋定板,拍板的方案即缺乏科学性,让执行者左右为难不说,严复时带来不应有的缺失。三是对下负责少。实际工作中,不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务,不差分毫的贯彻领导的意图,领导一句话语、一个眼神自己就晓道该干什么、该怎么干、怎样能干好,但是,有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面,千唤万唤始出来”,有时甚至不顾大多数群众的利益,去满足对领导的高度负责。

  (五)清正廉洁方面。自己所在的部门是个“清水衙门”,没有独立的财权、事权,也没有“经受考验”的机会。但从内心深处来看,还是有享乐主义在作祟。一是自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神,保持健康的生活乐趣和高尚的精神追求,同时严格要求自己的家庭成员,但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如,在红白喜事人情走动上,碍于老同志老感情关系,参加一些食请活动。二是节省意识不够。电脑办公的好处是自己有更多机会和打印纸打交道,有时一份文件本来正反面出就可以,但有时嫌麻烦就单面打印,无形之中增加了耗材使用量,造成了资源浪费,没有真正把节省行为放在生态环境保护的高度去理解。三是艰苦奋斗衰退。随着经济发展和家庭生活水平不断提高,个人在食住行用等方面,比以前讲究档次、讲究质量了。这种意识不自觉地也带来了工作中,总期望工作环境、办公用品、生活条件等档次高一些、质量好一点,期望食堂饭菜好一些,看见别人买了辆新车,自己也想换一下;看见同事背了个名牌包,自己也想着攒点钱换个新包但由于工资所限,有时还要刷信用卡,沦为“卡奴”,这些都是享乐主义的具体表现。

  二、问题产生原因及分析

  经过认真查摆分析,产生问题的根源主要有以下几个方面:

  一是理论学习放松。只把学习当成一项任务,没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足,自认为自己工作体会丰富,晓道具体工作实践足够了,忽视了对政治理论学习的复视。虽然对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想进行了学习,但对深层次问题研究还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强,挠思想政治学习的力度不够,学习把握的内容只能“撑撑门面”。

  二是党性修养放松。对照习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”工作座谈会上对全体党员干部的要求,我认真反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则,虽然自己能够保持清廉的从政操守,在大是大非面前能够坚定立场,在各式各样的诱惑下能够经受得住考验,但是随着时间的推移,习惯于以工作代替党性锻炼,实际上自己的党性还远远未达标,导致自身“抵抗力”有所下降,对自己的要求不严、标准不高,自身党性修养有所放松。

  三是理想信念弱化。随着工作性质和岗位的变化,大多时间在办公室“昏天黑地”,与群众直接接触的机会越来越少,与群众的距离逐步拉大,对群众感情越来越淡。对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不来位,对比党章规定和党员标准,自己还是有不小的差距,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达来标准要求,对群众反映强烈问题没有做来立刻办理。

  三、今后的努力方向和整改措施

  对以上问题,我将认真对待,一项一项挠好整改落实,主要从以下方面入手。

  一是做强化理论学习的表率。认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章党规党纪,深入研究上级相关精神,树立终身学习的理念,把学习当成一种自觉、一种境域、一种追求和一种习惯,养成科学的思维方式,提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力,以新思想武装头脑、指导实践,引领发展。

  二是做坚定政治立场的表率。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做来“两个保护”,严守党的政治纪律和政治规矩,保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时节,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做来为党分忧、为国尽责、为民奉献。

  三是做一心为民的表率。坚固树立“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”的宗旨意识,坚持把群众唤声作为第一信号,把群众需要作为第一挑选,把群众满意作为第一追求,着力解决老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题坚持多来基层走访,多了解第一手情况,把握最基层信息,多向群众学习,深入实际了解群众的困难和疾苦,通过解决实际问题来靠近群众、联系群众、服务群众,连续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实保护党在群众中的形象。

  四是做廉洁自律的表率。严格落实中央八项规定,坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义的新表现,主动报告个人有关事项,管住自己、把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做来心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做来廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做来自复、自省、自警、自励,自觉做来“真诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。

  不忘初心牢记使命主题教育剖析材料

  20xx年8月31日,中国煤炭科工集团组织70余人前往全国青少年井冈山革命传统教育基地参加了“中国煤炭科工青年骨干学习十九大‘不忘初心,牢记使命’”主题教育培训班的活动。一候凉风至,二候白露生,三候寒蝉鸣,我们踏着8月份的尾巴,走上了井冈山,去追觅那逝去的峥嵘岁月,去探访英烈们的不朽忠魂,去传承“不忘初心,牢记使命”的伟大精神。短短一周的学习生活,却给我的人生打上了深深的烙印,久久不能释怀。

  八月三十一日下午,中国煤炭科工一行人乘坐火车前往了美丽的江西井冈山,火车上大家对此次行程充满了等待,提前讨论了此次井冈山的行程安排。我也碰巧遇来了刘光典烈士之子,刘玉平老先生。老先生已是花甲之年,皓首白发,但是提来父亲,刘光典烈士的时候,老先生眼睛里流漏出了复杂的情绪。刘光典烈士,于1949年6月从北平出发,赴台湾执行任务、1959年被枪杀于台北。“父亲是共和国的特务,但是我出生后,父亲就从我们生活中销声匿迹,几十年来生死不明”,老先生时不时看看窗外奔驰而过的景色,一排排倒退的树影划过他的镜片,在花白的鬓角处又消逝不见,“我一直以来总是心有不甜,总想把他的行踪事迹搞清楚……我总对人说,现在是60多岁的儿子,天天觅找着20多岁的父亲”。一个几十年秘而不宣的名字,在老先生的讲述下,出现给我一个忠贞、坚强的共产主义战士形象。

  月一日下午,我们便顺利达来了井冈山,一番修整之后,晚上便进行了学习革命歌曲的课程,听着一句句纯朴的歌词和激昂的旋律,感受来革命者当年的艰苦奋斗精神和乐观主义精神。九月二日,系统学习了三湾改编的历史,三湾改编,在党在建设新型人民军队最早的一次成功探索和实践,在毛委员的带领下,创造性地确立的“党指挥枪”、“支部建在连上”、“官兵平等”等一整套崭新的治军方略。下午先来来了茨坪革命旧址,学习彭德怀顾全大局,勇于牺牲的精神。之后便坐着大巴,来来了井冈山革命烈士陵园。

  如火如荼的井冈山斗争时期曾有48000多名烈士长眠在这里,除15744人留下姓名外,还有30000多名烈士连姓名也没留下。肃穆的烈士陵园为我们诉说着这段悲壮的历史。这天的井冈山秋雨淅沥,陵园依山而建,覆盖在烟雨中,革命先烈为了信仰,倒在了这片土地上,也被世人永远铭记,也让我们更加明白,现在幸福安定的生活,是用革命先烈的牺牲换来的。

  接下来的几天,我们先后参观了井冈山实景教学演出,小井医院,八角楼,黄洋界等革命遗址,学习编草鞋活动,体验红军的一天等活动。每天都带着问题出发,带着收成而回。一次次的参观和体验,加深了我对信仰和初心的理解,中国*的这场革命,获得了民心,始终站在人民的立场上考虑问题,二十八年如一日,一位位中国*人带着信仰,为新中国而抛头颅洒热血。

  九月五日,我们学习来王学坤书记对党十九大精神的解读。对新时代的解读,也彻底解开了谜题,什么才是不忘初心,牢记使命。下午再次与两位革命先烈后代对话,听他们描述先烈们为革命奉献的悲壮历史。

  此次井冈之行,让我明白是什么是信仰,一个人如果没有理想和对理想的追求,如果没有信仰和对信仰的真诚,就算心再跳也不过是一块麻木的肉,就算血再流也不过是一腔红水,信仰是生命的粮食,有信仰的人是幸福的。感谢集团公司和安标中心给我这次学习的机会,我定会在日后的工作中不忘初心,牢记使命!

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  按照《在“不忘初心、牢记使命”主题教育中认真开好民主生活会的通晓》(X发〔2019〕X号)文件精神,对照“守初心、担使命,找差距、挠落实”主题教育总要求,常委班子成员认真从“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面深入查摆问题、剖析根源,并制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

pk10手机投注软件  一、存在的突出问题

  (一)在理论学习方面

  班子成员坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,积极通过中心组学习、专题研讨、专家授课等方式认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和复要讲话精神,但对照理论学习有收成的要求,还存在一些不足。一是制度不完善。考勤制度、考核制度等执行不严,给学习治理带来一定的难度。个别班子成员对理论学习存在偏差,缺乏学习积极性,把学习变成了一种负担,所以出现了迟来、请假、开小会的现象。二是认识有偏差。有的认为自己有文化、有晓识,平时都能自学,觉得单位组织学习是多此一举,一些干部受“经济工作是硬任务,理论学习是软任务”思想的影响,认为只要任务完成了,经济发展了,经济效益好了,学不学都无所谓,不愿坐下来或无暇静下来学理论。三是结合实际少。虽然认真组织参加中心组学习,但针对性和可操作性不强,学习内容大多按上级布置的内容原封不动地移过来,没有结合本地实际情况,缺少理论联系实际的学风,不能把学习与实际工作、学习与运用、言论与行动很好地结合起来,没有真正做来学以致用。

  (二)在思想政治方面

  常委班子成员能够坚固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做来“两个保护”,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求,做得还不够。学习领会不够深。作为班子成员,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想是当前最复大的政治任务,用更高的标准对照,学习还是不够系统深入,对工作投入的精力多,对学习投入的精力相对较少,影响了学习进度。大局观念还不够强。在集体研究讨论决策时,班子成员对分管领域之外提出的意见较少,缺乏整体观念,这在一定程度上影响了集体决策的质量和效果。政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些言论不愿反对,不愿抨击,认为自己不传不信就得了,没必要争辩。

pk10手机投注软件  (三)在干事创业方面

  班子成员能够担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神挠落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正分管部门、领域的违规违纪言行。但也存在一些问题,在工作落实上,习惯于做“二传手”,挠落实“一阵风”,结合实际推动工作力度不够,有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一挠来底的劲头。在工作方式上,方法简单,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。对如何学习借鉴他人好体会、好做法研究不够,有时还存在照移照抄的情况。 在工作标准上,对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,工作上还有前松后紧、细致不够等现象。面对繁复的工作任务,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。

  (四)在为民服务方面

  班子成员坚固树立以人民为中心的发展理念,把群众的愿望作为自己的奋斗目标,但认真对照查摆,还存在一些不足。一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入,调研安排时间紧、走点多、蹲点少,对群众反映的困难和问题收集得多,过问得少,了解面上情况多,找深层次原因少,要求乡镇和部门解决多,直面群众解决少,有担心给自己添麻烦的思想。二是调查研究不深入。虽然经常下基层进行调研,但在开展调研活动时,有时一天跑好几个点,没能很好地把情况食准、摸透、搞准,在环绕中心服务大局上做的还不够好。三是基层工作还需进一步细化。在日常工作中,听取汇报、开会部署任务占有较大份量,虽然也深入基层进行调研,但是来乡镇机关多、走村入户较少;与干部见面多、与群众见面少,注复了解自己想要了解的问题,对在基层出现的一些新情况、新问题、新变化没有及时进行把握,对问题的了解不够深入。

  (五)在清正廉洁方面

  班子成员能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在一些问题。“一岗双责”落实仍有差距。有的班子成员对落实党风廉政“一岗双责”缺乏更有针对性的措施,没有把党风廉政建设和具体业务工作放在同等复要的位置,执行各项纪律还不够严格,对干部监督教育失之于宽、失之于软。坚决抵制“围猎”腐蚀的意识还需进一步增强。虽然常委班子都能认真贯彻中央八项规定,严格执行准则和条例,坚决抵制“围猎”腐蚀等各种不正之风,但是随着职务的提升,被拉拢腐蚀甚至被“围猎”的风险也在不断增加,自律意识有待进一步增强。艰苦奋斗精神减退。能够严格遵守廉洁自律有关规定,但是对一些朋友、同学的饭局、聚会有时还是难以推别。有时有存在特权思想和特权现象,比如,办公室每天还是习惯办公室工作人员开门、烧水;开会的时候别人都自己拿水杯或用会议室的水杯,自己每次都是由办公室人员单独拿水杯等等,这些都是享乐主义思想的抬头。

  二、产生问题的主要原因

  根据习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的要求,常委班子对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照人民群众新等待,对照先进典型、身边榜样,从思想根源上进行了深刻反省和剖析,回纳起来主要有以下几个方面。

  (一)理想信念不够坚定。面对当前新形势新要求,把更多精力放在促进经济发展等“硬指标”上,把政治理论学习当成了“软指标”,学习不够系统,党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国特色社会主义理论体系及习近平总书记系列复要讲话精神深入学习、全面深刻理解还有差距,精神“篱笆”扎得不牢。同时,对落实党要管党、从严治党方针的复要性紧迫性认识还不够深刻,有松懈思想,对纪律规矩的敬畏之心不够充分。

  (二)党性修养还需加强。党内政治生活是我们党坚持党的性质和宗旨、保持先进性和纯洁性的复要法宝,是解决党内矛盾和问题的“金钥匙”,是党员、干部锤炼党性的“大熔炉”,是纯洁党风政风的“净化器”。常委班子成员刚刚入党的时候血气方刚,对党组织充满了向往和热爱,能够自觉参加党内政治生活锻炼,不断提升自己的党性修养。随着党龄、年龄的增长,阅历、晓识更加丰富了,不自觉放松了党性锻炼,把自己等同于一般党员,缺乏高标准严要求,不能主动投身来严肃党内政治生活、净化党内政治生态的工程当中,没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。

  (三)作风改进不来位。有的同志对作风改进的长期性和艰巨性认识不足,放松了对主观世界的改造,没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境域,对“四风”苗头和倾向性问题麻木不仁,没有引起足够警觉,对一些不良风气抵制不坚决,没有站在保护党的形象、强化党性观念、保护人民利益、敢于坚持原则的高度去反对和批判,甚至随波逐流。有的不能时时处处以党员标准严格要求自己,对“四风”问题抵制不力,没有及时摘取有效措施加以防范,存在“只要不碰高压线、不越雷池就安全”的思想,存在“8小时内要求高、8小时外要求低”的现象。

  (四)纪律观念不够强。纪律意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否,关系来对党的先进性的认同感。存在的问题直接反映出一些同志对执行党的纪律的极端复要性的认识不够,缺乏强烈的纪律意识和法纪观念,执行纪律时没有“踏石留印、挠铁有痕”的决心和劲头,没有真正用制度管人管事管权。部分班子成员纪律意识仍显淡薄,在严格执行纪律方面,自觉主动性还不够,认为作为领导干部,只需要管好身边人身边事就行了,对自己作为党员领导干部更应带头遵规守纪的意识还不够强。

  三、下步努力方向和整改措施

  常委班子严格对照主题教育要求,针对以上查摆出来的问题和产生原因分析,结合实际,逐项认真挠好改进落实,切实发挥表率作用。

  一要提高政治站位,保护中央权威。常委班子要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,带头真学、真信、真懂、真用,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,更加坚定地保护以习近平同志为核心的党中央权威和党中央集中统一领导,更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。进一步提高政治站位,自觉向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,做来党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保中央政令畅通。

  二要严肃组织纪律,落实上级决定。常委班子要坚持民主集中制原则,坚决反对在贯彻落实党中央决策部署时议而不决、决而不行、行而不实。加强纪律建设,坚决纠正执行纪律宽松软的问题,以纪律为利器坚决杜绝执行党中央决策部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。加强奖惩制度建设,形成能者上、庸者下、劣者汰的导向,鼓励党员干部敢于担当,用踏石留印、挠铁有痕的劲头提高执行的能力和效率。做来贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做挑选、不搞变通,坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识,坚持复大事项请示报告,绝不越级越权,自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。

  三要严明政治纪律,对党真诚老实。把真诚作为常委班子第一位的政治要求和职业品行,始终站在党的立场说话做事,始终与党同心协力,以政治纪律为准绳,真正做来在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党,说老实话、办老实事,忠于信仰、忠于党、忠于人民,坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。同时,要心明眼亮、头脑清醒,始终保持政治敏锐性,不断增强政治鉴别力,不为传闻谣言所惑,不为杂音噪音所扰,旗帜鲜明的批评纠正党员干部不正确的言论,始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

  四要加强组织建设,锤炼干部队伍。常委班子要切实增强攻坚克难的精神、挠落实的力度、破难题的勇气,切实把挠落实作为履职尽责的本分、把复实干作为成就事业的基础、把求实效作为一切工作的目标,努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的优良形象。坚持注复实绩、群众公认的用人导向,挠好培育、选拔、任用关键环节,细化完善领导干部日常考察考核方式,全方位把握干部思想工作等情况,动态跟踪治理优秀干部人才,切实配强班子、建好队伍。严格按照“三个区分开来”,保护那些作风正派又敢作敢为、锐意进取的干部,为敢担当的干部担当,最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。

  五要加强作风建设,保证清正廉洁。常委班子要带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,真正把纪律和规矩挺在前面。严格落实党风廉政建设“两个责任”,切实加强对职责范畴内党风廉政建设的组织领导和监督检查,做来廉政建设和反腐败工作与各项工作同部署、同落实,营造“干净干事”的优良氛围。坚持把监督关口前移,把复心放在平时,充分运用好执纪监督“四种形态”,自觉抵制“四风”的侵蚀,以坚定的政治定力和政治立场,自觉抵制歪风邪气,坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人,建立行之有效的制度规范,真正让制度内化于心,外化于行,成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。


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